KADIN

52.011 kez izlendi
5 / 0 - 0 Oy
Gönder Sitene Ekle
İşçilerin yıllık izni kullanmak, işveren tarafından da kullandırılmak zorunluluğu vardır.

Ancak herhangi bir sebeple, işçi yıllık hakkını o sene kullanamamış ise, izin hakkını kullanamadığı halde işten çıkmış veya çıkarılmış ise, artık onun yıllık izin ücretini alma hakkı doğmuş demektir. Geriye dönük 5 yıllık olmak üzere, kullanılmayan izin haklarının parasını, işverenin son net ücretin üzerinden hesaplayıp ödemesi gerekir.

Yorumlar